Beschik jij over stevige onderzoekservaring in elektrolyse? En jaag je als inhoudelijk expert op inspirerende wijze bestaande en nieuwe onderzoeksprogramma’s aan? Dan is deze sleutelpositie bij ENTRANCE iets voor jou!
Je richt je op onderzoek naar electrolyse, zowel van water als van vloeibare reststromen.
Voor water-elektrolyse staan vragen over flexibiliteit, levensduur, rendement en opschaling essentieel centraal. Met betrekking tot reststromen, zoals digestaat uit een vergister, streven we ernaar de waarde via elektrolyse te verhogen. Deze vorm vereist een ander ontwerp en proces.
Je houdt je bezig met het ontwikkelen van (grote) innovatieve onderzoeksprojecten en bent verantwoordelijk voor de coördinatie hiervan en het verwerven van de onderzoeksfinanciering. Je werkt hierbij nauw samen met andere onderzoekers. Je voert experimenten uit, past je expertise toe bij de uitvoering en analyse van resultaten, en draagt bij aan publicaties en implementaties bij bedrijven. Je gaat in multidisciplinaire teams werken aan verschillende projecten, een aantal van deze projecten zijn REMO-lab, Hydrohub en Release.
Je bent aanjager van nieuwe en bestaande verbindingen tussen het onderzoek en verschillende opleidingen. Je hebt een sleutelpositie waarin je onderzoek doet binnen interdisciplinaire en lectoraatsoverstijgende projecten en programma’s. Je bent inhoudelijk expert en zet praktijkgericht onderzoek op, waarbij je zelfstandig innovatieve projectvoorstellen opstelt. Je jaagt op inspirerende wijze bestaande en nieuwe onderzoeksprogramma’s aan.
Indien gewenst kunnen deze taken wellicht (op termijn) worden aangevuld met het verzorgen van onderwijs bij een relevante opleiding.
Je gaat werken bij ENTRANCE – Centre of Expertise Energy van de Hanzehogeschool, die als lerende, praktijkgerichte kennisgemeenschap wilbijdragen aan een robuuste en veerkrachtige energievoorziening. Door middel van hoogstaand toegepast onderzoek en onderwijs stimuleert ENTRANCE – in samenwerking met burgers, bedrijven, maatschappelijke organisaties, overheden en anderen kennisinstellingen – duurzame innovaties. Met als uitgangspunt ‘people in power’ streeft ENTRANCE naar engagement in de energietransitie om een duurzamere samenleving te realiseren.
Je bent een kritisch denker, reflectief op je eigen handelen en hebt in deze rol de uitdaging om in het genoemde werkveld onderzoekslijnen op te zetten en vorm te geven, te coördineren en uit te voeren.
Binnen de Hanzehogeschool geloven we in het potentieel en de diversiteit van individuen. We erkennen dat talent en vaardigheden op verschillende manieren tot uiting komen. Hoewel we voor deze functie een specifiek profiel hebben, moedigen we je ook graag aan te reageren als je buiten de gestelde criteria valt. In overleg bepalen we dan ook je inschaling. Vertel ons in je sollicitatie hoe jij denkt een bijdrage te leveren in deze rol.
Je hebt de mogelijkheid om jouw vak te vernieuwen en een bijdrage te leveren aan vraagstukken met betrekking tot de energietransitie. Wij bieden een ambitieuze multidisciplinaire onderzoeksomgeving waarin je samenwerkt met lectoren, onderzoekers, docenten en studenten uit verschillende disciplines.
Wil je meer weten over deze baan? We vertellen je er graag over. Je kunt contact opnemen met Joàn Teerling, lector Hernieuwbare gassen en brandstoffen. Hij is bereikbaar (t/m 22 december en vanaf 2 januari) via 050-595 3599 of o.j.teerling@pl.hanze.nl. Voor organisatorische vragen kun je contact opnemen met Antoinette Bos, manager operations. Zij is bereikbaar (t/m 22 december en vanaf 2 januari) via 06-5389237 of a.bos@pl.hanze.nl.
Stuur dan je cv en motivatie via deze link.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
